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24 de Julho de 2026 -
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A premiação integra a Política Nacional de Gestão de Pessoas do Poder Judiciário, instituída pela Resolução CNJ n. 240/2016. “A premiação dá visibilidade às ações de excelência na prestação dos serviços, além de incentivar a troca de experiências entre os órgãos do Judiciário, promovendo o aperfeiçoamento contínuo das práticas de gestão de pessoas”, destaca a supervisora da Política Nacional, conselheira Kátia Arruda.
A participação é aberta aos tribunais e aos conselhos do Poder Judiciário, mediante a inscrição de práticas efetivamente implementadas há pelo menos um ano, observadas as condições e os requisitos estabelecidos no edital. O prazo para inscrição vai até 17 de agosto de 2026.
Acesse o edital da 2ª Premiação de Práticas em Gestão de Pessoas do Poder Judiciário e o formulário de inscrição.
As práticas podem ser inscritas em oito áreas: planejamento em gestão de pessoas; seleção, ingresso e lotação de servidores; formação e desenvolvimento de gestores; valorização e melhoria do ambiente de trabalho; inteligência artificial e valorização humana; novos modelos de trabalho, produtividade e bem-estar; lideranças públicas e desenvolvimento de talentos; e gestão de pessoas orientada por dados e evidências.
Os avaliadores considerarão critérios como inovação, aplicabilidade, eficiência, efetividade, resultados alcançados e potencial de replicação em outros órgãos do Judiciário. O resultado da seleção será pulgado no Portal do CNJ até 11 de setembro.
As práticas vencedoras serão homenageadas durante o IV Encontro Nacional de Gestores de Pessoas do Poder Judiciário, previsto para 23 de outubro, em Brasília. Além desse reconhecimento, as experiências inscritas poderão integrar o Caderno de Práticas em Gestão de Pessoas 2026, ampliando a disseminação de soluções inovadoras entre os órgãos do Judiciário.
Texto: Margareth Lourenço
Edição: Sarah Barros
Revisão: Caroline Zanetti
Agência CNJ de Notícias
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Fonte:
Conselho Nacional de Justiça
24/07/2026 (00:00)
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